Innovando News: “Se il lavoro non è soltanto un diritto, ma soprattutto un dovere”

Tutte le ricerche e le analisi del mercato del lavoro confermano che le aziende hanno molte difficoltà a trovare personale adeguato alle loro necessità, mentre in Italia abbiamo milioni di disoccupati o di lavoratori sottopagati.

Colpa delle aziende perché pagano poco? Potrebbe essere, ma nella mia esperienza di consulente del lavoro ho visto sempre imprenditori che fanno di tutto per non perdere i dipendenti migliori, riconoscendo spesso loro retribuzioni più alte dei minimi contrattuali.

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